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2022年河北张家口万全区招聘劳务派遣员工公告(126人)

2022-08-12   来源:招考网"    点击:535   

 2022年河北张家口万全区招聘劳务派遣员工公告已公布,计划招聘126人。报名日期:2022年8 月15 日9:00至8月21日17:00。
2022年河北张家口万全区招聘劳务派遣员工公告已公布,计划招聘126人。报名日期:2022年8 月15 日9:00至8月21日17:00。报名方法:在线报名。河北公务员考试网现将它公布如下:

张家口万全区2022年公开招聘劳务派遣员工公告

依据工作需要,经区委、区政府研究决定,委托张家口万全区聚鑫人力资源公司面向全市社会范围内公开招聘劳务派遣员工。现公告如下:

1、招聘原则

坚持德才兼备、以德为先的用人标准,根据民主、公开、角逐、择优的原则,推行公开招聘工作。

2、招聘名额

各招聘单位的职位、人数、条件等详见《张家口万全区2022年公开招聘劳务派遣员工职位信息表》。

面试职员可通过张家口万全区人民政府网、张家口万全区人事考试网、张家口万全区就业服务局官方公众号查看招聘信息。

3、招聘对象和条件

面试职员应拥有以下基本条件:

1、具备张家口户籍,年龄在18周岁以上、35周岁以下(1986年8月9日至2004年8月9日期间出生)。

2、具备国家承认的大学本科及以上学历,部分职位为大学专科及以上学历。

3、遵守宪法和法律,具备好的品行和职业道德。

4、具备与招聘职位需要相适应的年龄、学历学位、专业和技能条件。

5、拥有职位所需要的其他资格条件。

招聘职位所需的具体条件按《张家口万全区2022年公开招聘劳务派遣员工职位信息表》需要确定。留学回国职员和其他国外、外国学历学位获得者的专业名字与招聘职位需要专业名字不完全一致,但所学专业课程与招聘职位专业课程大多数相同,且符合该职位所需要的其他条件的,也可考试报名该招聘职位。

凡涉及到年龄、户籍等需要确定时间的,计算日期截止到 2022 年8月9日。

现役军人、试用期内的公务员和试用期内的事业单位员工、未满最低服务年限或未满约定最低服务期限的职员、在读的非应届毕业生与机关事业单位正式在编职员,不在招聘范围。

曾因犯罪受过刑事处罚的或曾被开除公职的;受党内紧急警告及以上处分或受行政记大过及以上处分在处分期内的;正在同意司法或纪检监察机关立案审察的;其他不符合报考条件的职员不能面试。

4、招聘程序和办法

宣传发动

拟定招聘公告,发布报名日期、地址和报名需要等状况,在张家口万全区人民政府网、张家口万全区人事考试网、张家口万全区就业服务局官方公众号发布招聘公告。

报名与资格审察

招聘所有有关事宜均在张家口万全区人民政府网、张家口万全区人事考试网、张家口万全区就业服务局官方公众号公布,考生需准时查询网站及公众号公布信息,招聘有关事宜不再另进行电话公告。凡未在规定时间按有关需要参加招聘各项环节的,视同主动舍弃面试资格。

1、招聘实行在线报名和资格初审,每个人限考试报名一个职位,网上交纳报名考务费100元。

2、报名网址:张家口万全区人事考试网,或者从张家口万全区人民政府网点击链接进入报名网址。

报名日期:2022年8 月15 日9:00至8月21日17:00。

缴费时间:2022年8 月15 日9:00至8月22日17:00。

3、在线报名的基本程序:

报名者开始报名前,须完全知道本次招聘政策和拟面试职位条件,认真阅读《报名需知》并赞同《诚信承诺书》,然后参照考生操作指南按步骤进行具体操作。

在线报名实行严格的自律机制,需要承诺履行《诚信承诺书》,对提交审核的报名信息的真实性负责,在资格复审时,凡发现网上填报的信息与实质状况不同的,取消面试资格。

在线报名须用有效的二代《居民身份证》申请报名号,并预选面试职位,获得报名号和初始密码后才能登录报名网站,进行填表和提交审核,报名号是登录报名网站的唯一标识,密码可修改,均务必牢记并保管好。

根据《填表说明》规范填写或选择表项,上传的电子照片要符合需要,不然将被报名网站自动拒绝。考试报名信息通过审核后才能进行缴费操作,缴费成功即完成报名。

报名者提交审核后信息将被锁定,在未反馈审核结果前不可以修改。通常情况下,审核员24小时内会在报名网站上回复审核结果。审核未过的,可依据提示的未过缘由,修改信息或改报职位并重新提交审核;审核通过的,将不可以再修改。请考生尽可能不要选择最后时刻报名,以免因考试报名条件不符或填报信息不完整等缘由审核未过而错失改报机会。

但凡在规定时间没有完成有关操作的,将被视为自动舍弃。同时,报名和考试期间务必保管好个人的证件和信息,因个人缘由导致丢失、被别人盗用和信息被恶意篡改而影响报名和考试的,责任自负。

享受最低生活保障家庭的报名者、农村绝对贫困家庭的报名者,先在网上缴费,可在招聘结束后指定的时间地址进行审核并办理减免考试报名考务成本的退费手续。审核确定符合减免条件的报名者,所退成本退回原缴费账户。具体事宜另行公告,详见报名入口。

退费具体办理需要:享受最低生活保障城镇家庭的需提供其家庭所在地县(市、区)民政部门出具的享受最低生活保障证明和低保证(复印件);农村绝对贫困家庭需提供其家庭所在地县(市、区)扶贫办(部门)出具的特困证明及特困家庭基本状况档案卡(复印件)。报名者须在报名成功之日起两个月内办理退费事宜,逾期不予办理。

报名咨询电话:0313-4239669。

4、招聘名额与考试报名人数的比率不足1:3,达不到开考比率的,由区公开招聘工作领导小组研究确定有关事宜。

考试

考试包含笔试和面试。

1、笔试

笔试科目。考试报名医学类职位的考生,参加医学类专业科目考试;考试报名教育类职位的考生,参加教育类专业科目考试。

医学类专业科目笔试内容包含:《医学有关常识》、《公共入门知识》,两部分比率约为8:2,考试时间为120分钟,满分为100分。

教育类专业科目笔试内容包含:《学前教育有关常识》、《公共入门知识》,两部分比率约为7:3,考试时间为120分钟,满分为100分。

本次考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构或个人举办考试辅导培训机构。如有假借招聘考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等状况,均与本次考试无关。敬请广大面试者提升警惕,切勿上当被骗。

打印笔试准考证。考生需在规定时间内登录报名网站打印笔试准考证,逾期不可以办理。准考证打印时间将在张家口万全区人民政府网、张家口万全区人事考试网、张家口万全区就业服务局官方公众号公布,请考生密切关注。

笔试考试时间、考试地址、考试需要注意的地方详见笔试准考证。

考生应根据准考证上确定的考试时间、考试地址、考场参加考试。参加考试时,需要同时携带准考证和法定有效身份证件。缺少证件的考生不能参加考试。

确定笔试最低控制分数线和进入面试人选。笔试最低合格分数线经领导小组研究划定。采取分数由高到低的顺序,医学类职位按招聘名额1:3的比率确定参加面试人选,教育类职位按招聘名额1:2的比率确定参加面试人选。比率内末位笔试总成绩并列的一并进入面试。笔试结束后,请考生准时登陆张家口万全区人民政府网、张家口万全区人事考试网查看成绩。

2、面试

医学类职位面试采取结构化面试的方法进行,教育类职位面试主要采取试讲的方法进行。主要评测考生的工作适应综合能力、应变与自我控制能力、语言表达与仪表举止等,满分100分。考生面试成绩不足60分的,取消聘用资格。

进入面试前进行证件审核,进入面试人选须出具以下证件和材料:根据招聘职位需要可以证明自己资格条件的身份证、毕业证、学位证、报到证、笔试准考证和其它有关证明等资料原件和复印件。证件审核时间、地址另行公告。

经审核,符合条件的进入面试。报名填报状况不实、不符合考试报名条件的考生,取消其面试资格,并依据笔试成绩从高到低依次递补一次进入面试,对紧急弄虚作假行为要追究责任。

具体面试时间、地址及相关需求另行公告。

3、计算综合考试成绩,确定体检考生名单

考试报名医学类职位的考生,综合成绩=笔试成绩60%+面试成绩40%。

考试报名教育类职位的考生,综合成绩=笔试成绩40%+面试成绩60%;

依据综合成绩由高到低按考试报名职位1﹕1的比率确定体检职员,综合成绩出现并列时,学历高者优先;学历相同时,笔试成绩高者优先。

体检、审档

对经公示无异议的拟聘职员进行体检和审档。体检参照《公务员录用体检标准》实行。

体检合格职员要在7日内将本人《毕业生档案》送交张家口万全区聚鑫人力资源公司。要全方位、客观、公正地审察考生的学籍档案,经审档合格的确定为拟聘用人选。体检、审档出现不合格者,根据考试报名职位的综合成绩由高分到低分依次递补,综合成绩出现并列的,学历高者优先递补;学历相同时,笔试成绩高者优先递补。

公示

依据考试综合成绩和体检、审档状况,确定拟聘人选,对拟聘职员公示7天。

5、聘用

公示期满,由张家口万全区聚鑫人力资源公司按有关规定与拟聘职员签订合同,并公告拟聘职员到用人单位报到。凡在5日内未到用人单位报到的视为自动舍弃,取消其聘用资格。

劳动合同(劳务派遣)期限为三年,试用期一并计算在合同期限内,试用期满由用人单位进行考核,考核不合格的取消聘用资格。聘用职员薪资待遇参考事业单位的有关政策实行,并根据企业交费方法缴纳社会保险及住房公积金。

注:拟聘职员有工作单位并存续劳动关系的请做好劳动合同解除及社会保险关系的转移。

6、其他事情

(一)凡面试职员未在规定时间内按需要参加笔试、面试、体检、审档、报到等状况的,均视为自动舍弃面试资格。

(二)在本次招聘工作中,监督、审核贯穿全过程,在任何环节,发现面试职员弄虚作假或违反考试纪律的,一律取消面试资格,问题紧急的要追究责任。

(三)所有聘用职员需要服从用人单位统一管理。

(四)本策略未尽事宜,由区公开招聘劳务派遣员工领导小组研究决定。

张家口万全区公开招聘劳务派遣员工领导小组办公室

2022年8月11日

附件:张家口万全区2022年公开招聘劳务派遣员工职位信息表.xls

文章来源:http://www.zjkwq.gov.cn/single/77/63632.html

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