江苏建湖县部分医疗卫生事业单位2025年度校园招聘专业技术职员通知为广泛选拔出色人才，充实卫技职员队伍，江苏建湖县人民医院、县中西医结合医院、县第三人民医院、县妇幼保健院、县疾病预防控制中心和县县域医共体运营进步中心6个单位决定校园招聘37名专业技术职员。依据《江苏事业单位公开招聘职员方法》（苏办发〔2020〕9号）等规定，现或有关事情通知如下：1、招聘职位本次招聘职位均为专业技术职位，具体详见《江苏建湖县部分医疗卫生事业单位2025年度校园招聘专业技术职员职位表》（以下简称《职位表》（附件1）。2、考试报名条件1.具备中国国籍，享有公民的政治权利；坚持四项基本原则，拥护党的路线、方针、政策。2.遵纪守法，品行端正，团结同志，廉洁奉公。3.拥有适应职位需要的身体条件。4.年龄在35周岁以下（1989年3月13日后出生），拥有执业医师证和规培证并获得中级职称的职员年龄可放宽至40周岁（1984年3月13日将来出生）。5.符合《职位表》中职位需要的招聘条件：专业参照《江苏2025年度考试录用公务员专业参考目录》、教育部《授与博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录》（1997年颁布）和《学位授与和人才培养学科目录（2011年）》《普通高等学校本科专业目录（2024年）》。专业条件中还包含部分未列入专业参考目录但确有高等学校开设，且有事业单位需要的专业。专业名字已经调整的专业，如调整前或调整后的专业符合招聘职位专业需要，由毕业院校（科研机构）出具调整前后的专业为同一专业或专业课程基本一样的书面证明，视为符合招聘职位的专业需要。招聘对象中的2025年毕业生，指在2025年毕业并已获得学历（学位）证书，且现无工作单位的职员。其中，可以提供《毕业生就业推荐表》（原件）的2025年普通高校毕业生，获得学历（学位）证书的日期可放宽至2025年8月31日；国（境）外同期毕业职员，获得学历（学位）证书的日期可适合放宽，但须在2025年8月31近日完成教育部留学服务中心学历认证。2023年和2024年普通高校毕业生，若仍未落实工作单位，其档案关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、人才交流服务机构和公共就业服务机构的，可面试面向2025年毕业生职位。参加基层服务项目的职员，如参加服务项现在无工作历程，服务期满且考核合格后2年内的，可面试面向2025年毕业生职位。以普通高校应届毕业生应征入伍服义务兵的职员，退役后1年内的，可面试面向2025年毕业生职位。6.有下列情形之一的，不能面试：（1）现役军人或国民教育序列普通高校在读非2025届毕业生；（2）与招聘单位负责职员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系等亲属关系的，不能面试该事业单位的组织（人事）、纪检监察、审计财务职位；与现有在岗职员存在上述关系的，不能面试到岗后形成直接上下级领导关系的管理类职位，与《事业单位人事管理回避规定》明确应当回避的职位；（3）2025年8月31近日，5年服务期未满的新录用公务员、经公开招聘被江苏地方各类事业单位聘用且3年服务期未满的在编（在册）职员、有规定（含协议明确）不能解聘离开工作单位（职位）的职员；（4）国家和省另有规定不能面试到事业单位的职员。3、报名（一）信息发布本次招聘在建湖县人民政府网站、健康建湖公众号和有关高校网站发布有关信息。（二）报名方法、地址、时间1.报名方法：在线报名：请符合条件并有意向的面试职员须于2025年3 月13日8:304月11日16:00期间，将有关报名材料以邮件方法发至各招聘单位报名邮箱（详见附件1），邮件需以职位代码+名字+手机号码命名，根据报名所需资料需要将原件正面扫描拟定为一个PDF文件以附件形式发送。所需报名材料请不要以复印件扫描，不然视为无效材料。现场确认：考生可依据考试报名职位选择相近确认点进行现场确认，考生因特殊状况没有进行在线报名，亦可现场报名并确认。逾期未报名并确认者视为主动舍弃。2.具体安排状况：（注：面试职员应准时关注邮箱公告，在拟赴现场确认点前，咨询招聘单位联系人，确认行程安排）（三）报名需要注意的地方及现场确认1.每位考试报名者限报一个职位。现场确认须提供以下材料：①《江苏建湖县部分医疗卫生事业单位校园招聘专业技术职员报名表》；②有效居民身份证；③最近白底免冠一寸照片2张；④学历及学位证书、学信网认证的《教育部学历证书电子注册备案表》和《中国高等教育学位在线验证报告》（暂未获得学历学位证书的2025年普通高校毕业生提供所在院校毕业生就业主管部门出具并盖章确认的《毕业生就业推荐表》及学信网认证的《教育部学籍在线验证报告》）；⑤2023、2024年毕业生面试面向2025年毕业生职位，还需提供空白的《毕业生就业协议书》（若网签合同须学校出具空白协议证明）；归国留学职员另需提供国家教育部留学服务中心《海外学历学位认证书》；⑥未落实工作单位承诺书；⑦其他考试报名职位需要的材料。报名表需提供经本人签名的原件，其他材料需提供原件和一份复印件。面试职员对所填写的报名信息和提交报名材料的真实性、准确性、完整性、有效性负责。除本通知另有说明，或者国家和省另有规定外，信息真实性以报名时的实质状况为准。资格审察工作贯穿于招聘工作全过程。对报名材料弄虚作假的考生，一经查实即取消面试资格。2.由招聘工作组对考试报名者进行现场资格审核。学历需要为硕士研究生及以上的职位或本科及以上的紧缺专业职位设1:2开考比率，其他职位设1:3开考比率。招聘计划数与通过资格审核人数达不到开考比率的，相应核减招聘数直至取消该职位招聘计划。考试报名被取消职位的职员，可在规定时间内改报其他符合条件的职位。3.通过资格审核的考生，发放《考试公告单》，告知具体考试时间、地址，考试集中安排在徐州医科大学。4、考试及签约1.考核方法学历需要为硕士研究生及以上的职位考试采取直接面试方法（专业化面试和结构化面试各占50%）。学历需要为本科及以上的职位考试采取笔试和面试相结合的方法（各占50%）。（1）笔试：考试内容为职位应具备的基础专业常识，笔试成绩总分100分，60分为合格线。在笔试合格者中，按招聘计划数1:3的比率，从高分到低分确定面试职员名单（末位同分一并入围面试），不足1:3比率的，按实质人数确定面试职员名单。（2）面试：面试采取结构化面试的形式。面试总分100分，60分为合格线。2.成绩计算方法考试结束后，无笔试职位面试成绩即为总成绩；其他职位的笔试成绩、面试成绩均按50%计算。使用百分制计算面试职员总成绩。成绩均按四舍五入保留两位小数。3.现场签约面试结束后，公布签约职员名单，由各招聘单位与其签订初步协议，并明确体检考察有关需要。5、体检、考察体检工作由江苏建湖县卫生健康委员会统一组织，体检成本个人自理。依据面试职员的总成绩，按招聘专业职位拟招聘人数1:1的比率从高分到低分确定参加体检、考察人选（总成绩相同，取笔试成绩高者；总成绩、笔试成绩均相同，加试决出名次）。体检项目和标准参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的公告》（人社部发〔2016〕140号）实行。因个人舍弃体检考察资格或体检考察不合格等状况出现招聘专业职位空缺时，在同一专业职位成绩合格者中依次递补职员参加体检（成绩相同取舍方法同前）。对体检合格职员由招聘单位或主管部门负责考察，考察标准参照国家公务员招录政审需要。体检、考察不合格者取消面试资格，签订的初步协议失效。6、公示、聘用1.体检、考察合格后，按有关规定办理聘用手续，并进行公示7个工作日。拟聘用职员名单公示后，面试职员如无正当理由舍弃聘用资格的，招聘单位或者招聘部门可以在名单公示结束后的1年内取消其第三面试本单位或者本部门的资格。2.对公示无异议职员，准时向建湖县卫生健康委员会组织人事科提供毕业证书等有关材料，以便办理有关聘用手续。3.聘用职员均列入事业编制。严格实行试用期规范和卫生行业执业准入规范，并与用人单位签订聘用合同，最低服务3年（含试用期）。试用期满经用人单位考核不合格或在3年内未获得执业资格（专业技术资格）的，取消聘用资格。聘用审批后不再递补。7、纪律监督1.公开招聘工作坚持公开、公平、公正的原则，全过程同意纪检监察部门的监督。2.根据《江苏事业单位公开招聘职员方法》（苏办发〔2020〕9号）第七章第三十六条规定实行回避。监督电话：0515-80600071（建湖县纪委监委第八派驻纪检监察组） 0515-86214466（建湖县卫生健康委员会）通知由建湖县卫生健康委员会负责讲解。附件1：江苏建湖县部分医疗卫生事业单位2025年度校园招聘专业技术职员职位表.docx附件2：江苏建湖县部分医疗卫生事业单位2025年度校园招聘专业技术职员报名表.docx附件3：未落实工作单位承诺书.docx建湖县卫生健康委员会2025年3月12日

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